Contratto a tempo determinato – in somministrazione
FILIALE: FOGGIA
SPECIALIZZAZIONE: MN01
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca in collaborazione con HYVA CAPITAL EQUIPMENT, azienda leader di soluzioni di trasporto innovative e altamente efficienti per i veicoli commerciali utilizzati nel settore dei trasporti, delle costruzioni, minerario, della movimentazione dei materiali e dei servizi ambientali.
MONTATORI MECCANICI
Le risorse saranno inserite in produzione e opereranno su isole di lavoro occupandosi del montaggio (meccanico, pneumatico, idraulico) attraverso la lettura del disegno e delle schede di montaggio con l’utilizzo dei principali strumenti di lavoro.
Si richiede:
Diploma in ambito tecnico e/o professionale ( meccanico, meccatronico, elettrotecnico, elettronico)
Buona conoscenza disegno meccanico
Buona conoscenza principali strumenti di lavoro in officina
Esperienza, anche di solo stage, nella mansione
Buona manualità
Buoni doti relazionali e di capacità di lavorare in gruppo
Disponibilità a lavorare su 2 turni e/o su orario centrale
Preferibilmente automunito/a
Si valutano con interesse anche candidati in possesso del solo diploma in ambito tecnico senza alcuna esperienza nella mansione.
Si offre contratto a tempo indeterminato in somministrazione. Si prevede inoltre un contributo iniziale di 12 mesi per l’alloggio per candidati provenienti da fuori regione.
Luogo di Lavoro: Poviglio (RE)
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 – SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
Prodotti metallurgici e di acciaio
Produzione e manutenzione
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 – SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
